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              发展历程
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              公司大事记(1996-2000)
              2010-03-31 00:00:00 来源: 作者: 浏览:5486

              1996年

               

              1月1日 公司党校通过省级先进基层党校验收。

              1月3日 公司《九五发展规划纲要(草案)》印发。

              4月 公司被中共淄博市委、市政府、市人大常委会评为二五(1991~1995)普法先进单位。

              5月1日 苏宗忠荣获山东省富民兴鲁劳动奖章。

              5月27日 根据淄博市公用局开展的企业管理整顿工作的要求,公司开始企业管理整顿工作。重新制定公司《财务工作管理标准》《内部财务管理办法》等11项标准140余条。在10月份的检查考核中以962.5分获得局系统第一名。

              6月1日 公司正式施行《社会服务承诺制度》。

              7月 公司被中共淄博市委、市政府、淄博军分区评为拥军优属十佳企业。

              8月 公司开发了山东省第一套供水服务智能调度系统,并开通2181449供水专用服务热线。

              是年 公司全年售水量8315万立方米,创历史最高水平。

              是年 公司在山东省首家引进美国城市供水综合管理系统(简称8M系统)。

               

              1997年

               

              1月 公司实现服务热线与110”联动。

              3月 公司成立水星服务队,率先在全国供水行业将服务范围延伸至用户家中。

              3月 公司党校被评为省级先进基层党校。

              5月9日 张店东部输水主管线改造工程开工。9月18日工程竣工,淄博市五大班子主要领导参加竣工剪彩。自湖田南焦宋村74高地经商庄分流池至华达石材厂敷设DN1600钢筋混凝土管4129米、DN1000钢筋混凝土管1725米,工程投资1868万元。

              5月 公司被山东省工商局命名为省级重合同守信用企业。

              10月10日 公司引进的具有世界先进水平的纯净水生产线投入运行。该生产线由美国联邦环保总署推荐,并配置淄博市唯一的全密闭自动灌装线,同时配套建设制瓶厂。

              11月1日 公司西郊水厂划归淄博市污水处理公司。

              12月 公司在市公用局开展的企业管理专项达标工作中,制定和完善了《现场管理标准》《财务管理标准》《计量管理标准》《营销管理标准》《定额管理标准》《物资管理标准》,以964分获得局系统第一名。

               

               

               

              1998年

               

              1月9日 公司六届四次职工代表大会召开,审议通过《关于在岗职工岗位结构工资试行方案》,实行岗位结构工资制。

              4月24~25日 公司承办全省县镇供水企业统计员培训班。

              5月 公司被山东省建设委员会命名为文明示范窗口单位,营业处收费室被山东省建设委员会、团省委授予青年文明号。

              7月10日 公司通过山东省建委供水企业资质复审,以106分居省内供水行业第二名。

              10月30日 淄博市人民政府任命孙建鲁为淄博市自来水公司经理。

              11月24日 公司实业开发公司更名为建筑安装工程分公司。

              12月9日 公司进行机构调整。撤销组织处,成立组织人事处;撤销宣教处,成立宣传处;撤销人事处,成立劳动工资处;撤销工程技术处,分别成立技术处和工程处;撤销劳动服务公司车队,成立车辆管理科,归属办公室管理;撤销劳动服务公司工程公司,成立工程建筑安装公司;撤销总师办,成立对外协作办公室;成立审计处、第三产业管理办公室、清欠办公室;生产处更名为安全生产处;经营销售部更名为营业处。

              12月10日 公司下发《购销价格管理暂行办法》,成立公司物价管理委员会,物价管理日常工作由企管处负责。规定从12月1日起,实行物资比价采购。

              12月22日 公司A管理模式培训班开课,次年3月16日结束。期间,组织学员分两批赴海尔集团参观学习。

               

              1999年

               

              1月10日 公司成立消费者监督站,聘请政府机关、新闻媒体、大用户等单位的25名工作人员作为社会承诺服务监督员。

              2月 公司对28个单位的223个岗位进行了竞争上岗,公司557名员工参加岗位竞争,下岗83人,减岗34个。

              4月27日 公司张店华瑞园小区管道纯净水工程投入使用,开创山东省供水行业用管道集中供应纯净水的先例。

              4月27日 公司111”供水服务热线——2165111开通。中共淄博市委副书记、市长张建国致贺信。

              4月27日 公司被中共淄博市委、市政府评为计划生育先进集体。

              8月1日 公司党校被中共山东省委宣传部确定为山东省基层党校示范点。

              9月14日 南定水厂分压供水改造工程开工,12月竣工投运,开创公司分压供水模式。

              10月 公司确立聚才、协作、创新、卓越的企业精神。

              10月 为纪念淄博城市供水60周年,公司编辑出版《造福万民的事业》画册。

              11月15日 中共淄博市委书记阎启俊、副市长常志钧到公司视察工作。

               

              2000年

               

              5月8日 淄博市污水处理公司西郊水厂划归淄博市自来水公司。

              5月 公司荣获振兴淄博劳动奖状,公司经理、党委书记孙建鲁荣获振兴淄博劳动奖章。

              7月1日 由于大武水源地地下水位大幅下降,公司执行枯水期水价(地下水位降到海拔0米以下为淄博市枯水期,实行警戒水位价格),各类用水价格每立方米上调0.20元?谑敌锌菟谒巯壤。

              7月13日 山东中锐供水设备有限公司成立。

              8月 公司被评为淄博市思想工作先进单位,并于10月参加全国23城市思想政治工作会议,代表淄博市作经验发言。

              10月18日 为延伸细化服务,公司成立营业处开发区营业所、南定营业所、城西营业所。

              10月 公司荣获山东省第三届消费者满意单位称号。

              10月 《淄博市自来水公司十五发展规划》印发。

              12月 公司党校被中共中央宣传部确定为全国基层党校联系点。

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